Carrières

Poste disponible chez Gestion FÉRIQUE

 

Développeur (.Net, C#), Technologies de l'information

Vous voulez mettre à profit vos talents dans une PME bien établie et en croissance ? Vous voulez travailler pour une entreprise qui possède un modèle d’affaires unique dans l’industrie des services financiers? Vous voulez vous joindre à une équipe de professionnels expérimentés et dynamiques? Ne cherchez plus et choisissez Gestion FÉRIQUE !

Nous sommes actuellement à la recherche d’un candidat dynamique, rigoureux, analytique, orienté vers le service à la clientèle ainsi que le travail d’équipe et démontrant de l’intérêt pour le domaine des finances pour assumer un rôle de développeur.

Pourquoi FÉRIQUE ?

  • Une opportunité exceptionnelle de développer ses compétences
  • Une rémunération fixe en plus d’un régime de bonification corporative
  • Un programme complet d'avantages sociaux, dont des assurances collectives et un REER collectif
  • Un environnement de travail idéal qui conjugue vie professionnelle et vie personnelle
  • Un accès facile en transport en commun pour une vie professionnelle dynamique au centre-ville (à proximité du Métro Bonaventure/Gare Centrale/Gare Lucien l'Allier) !

Le défi

Relevant du vice-président, Finances, opérations et technologies de l’information, le développeur travaille en étroite collaboration avec la conseillère principale, Technologies de l’information afin d'élaborer des solutions de qualité. Il participera à l’analyse, développement et implantation des applications visant à optimiser la performance et la qualité du service à la clientèle de l’organisation. Son rôle l’amènera à l’identification des solutions appropriées pour optimiser les processus et applications TI de l’organisation, toujours en tenant compte des objectifs et du plan stratégique de l’organisation. Plus spécifiquement, le programmeur-analyste aura comme principales responsabilités :

  • Participer à la collecte et l’analyse des besoins des utilisateurs et recommander des solutions;
  • Réaliser des activités de programmation conformément à la documentation et aux spécifications fonctionnelles, de l’intranet, des diverses applications Web ainsi que des futures applications de l’organisation;
  • Maîtriser les principes de sécurité et s’assurer de leur application sur le site transactionnel ainsi que sur les diverses plateformes Web;
  • Analyser les demandes de génération de rapports et programmer des requêtes SQL;
  • Être responsable de l'assurance qualité et du succès de l'implantation des solutions développées; effectuer des tests unitaires et intégrés;
  • Être imputable d'obtenir des résultats de qualité;
  • Identifier, corriger et documenter les lacunes informatiques reliées aux applications de son secteur afin d'atténuer les risques financiers et opérationnels;
  • Aider les usagers à comprendre l’utilisation d’un logiciel d’application ou dans leurs essais;
  • Participer au développement d’une méthodologie et des normes du cycle de développement d’application en ce qui concerne la programmation et la documentation.

Le candidat idéal

  • Développeur Full stack (.net)
  • Diplôme d’études collégiales ou diplôme d’études pertinentes équivalent;
  • Un minimum d’au moins 5 années d'expérience professionnelle pertinente dans un environnement de moyenne envergure en tant que programmeur et expérience en analyse, en documentation technique et en tests unitaires;
  • Connaissances :
    o Maîtrise de ASP.Net, MVC, C#;
    o De l'environnement de développement Visual Studio;
    o Expérience en MVC, Web Forms, HTML5, CSS, AJAX, jQuery, AngularJS, et web services;
    o De SQL Server et du Transact SQL
    o Data Warehousing, ETLs, SSRS;
    o Méthode de développement Agile
  •  Connaissances des concepts en finances, un atout;
  • Méthodologie et rigueur;
  • Esprit d'analyse et de synthèse;
  • Excellente communication verbale et écrite; démontre une grande habileté à vulgariser;
  • Esprit d'équipe et orienté sur le service aux clients internes;
  • Capacité à travailler en équipe, sous supervision minimale;
  • Capacité d’adaptation dans un environnement de travail dynamique et en évolution;
  • Bilinguisme : français essentiel et anglais fonctionnel

Date d'entrée en fonction : dès que possible

L’utilisation du seul genre masculin dans cette offre ne vise qu’à alléger le texte et se fait sans discrimination.

Envoi des candidatures

Les personnes intéressées par le poste et possédant les compétences requises sont priées de soumettre leur curriculum vitae par courriel à cv@ferique.com.

Postulez

Gestion FÉRIQUE souscrit pleinement aux principes d’équité en matière d’emploi. Nous remercions toutes les candidates et tous les candidats pour leur intérêt. Nous communiquerons uniquement avec les personnes qui seront retenues pour une entrevue.

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L'organisation

Fondée en 1999, Gestion FÉRIQUE assume la gérance des Fonds FÉRIQUE (Fonds d’épargne et de retraite des ingénieurs du Québec) lancés en 1974 par l’Ordre des ingénieurs du Québec. Notre famille de fonds communs de placement s’adresse principalement aux ingénieurs et diplômés en génie, leurs familles et leurs entreprises. Une société sans but lucratif, Gestion FÉRIQUE et son courtier en épargne collective, Services d’investissement FÉRIQUE (« FÉRIQUE »), visent à faire fructifier l’actif de leurs clients en leur offrant des conseils et produits de placement de grande qualité, tout en minimisant les frais. Les Fonds FÉRIQUE totalisent plus de 2 milliards de dollars et comptent quelque 22 000 clients. Les Fonds sont distribués par l’entremise d’un service-conseil téléphonique, d’un site Web transactionnel et d’une équipe de représentants mobiles.